Construire des ponts,
pour davantage de neuro-inclusion
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GEFIRA vient du mot grec « γÎφυρα » qui signifie « pont ». L’intention qui anime les membres fondateurs de Géfira est de créer des liens d’entraide, de soutien, d’apporter des solutions nouvelles ou complémentaires à l’existant, de « construire des ponts : des ponts entre les personnes neuroatypiques, des ponts entre les proches, pour rompre l'isolement, des ponts entre le monde associatif et social et le monde de l'entreprise, des ponts entre les professionnels spécialisées et les personnes en recherche de solutions. GEFIRA s’adresse aux personnes présentant une neuroatypie, avec ou sans diagnostic, ainsi qu’à leurs proches (parents, conjoints, amis, collègues) et à toutes les personnes intéressées à s’investir pour davantage d’acceptation de la différence.
Notre vision
Notre volonté est de contribuer à bâtir un monde plus inclusif et bienveillant dans lequel chaque individu puisse trouver sa place, développer et utiliser ses compétences et s'épanouir pleinement, dans le respect de son identité, de ses singularités, de ses besoins, et dans la reconnaissance et la valorisation de ses talents.Chez Gefira, nous croyons en la richesse de la diversité en général et de la neurodiversité en particulier.
Nos Actions
Pour les personnes concernées et leurs proches : groupes de rencontres informelles
Pour les personnes concernées : Ateliers de développement des compétences psychosociales
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Pour les proches :
Ateliers de partage de ressources, d'expériences
Ateliers de prévention d’épuisement
Pour les personnes concernées : Parcours de préparation à la vie professionnelle
Accompagnement au maintien dans l'
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Pour les entreprises et organisations :
Webinaires d'information
Ateliers de sensibilisation
Accompagnement d'équipes neurodiverses
Pour les personnes concernées : Accompagnement individuels
Ateliers de psychologie positive
Propositions de loisirs
Notre approche
Chez GEFIRA, nous accompagnons des personnes, pas des troubles. Chaque individu est unique, et dans le neurodéveloppement, les « troubles associés » sont fréquents, rendant les étiquettes réductrices.
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Notre approche repose sur deux axes : s’appuyer sur les talents et aplanir les difficultés. Nous aidons chacun à percevoir ses caractéristiques non comme des insuffisances, mais comme une manière unique d’être au monde.
Pour nous, la neuroatypie n’est ni une maladie ni un trouble, mais un simple décalage par rapport à une moyenne. Avec bienveillance et confiance,
nous travaillons à :
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Dépasser les étiquettes,
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Composer avec les difficultés,
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Valoriser les talents et le potentiel dans un environnement adapté.
Gefira propose une approche globale, sans « cases », et agit sur les caractéristiques transverses comme sur des besoins spécifiques, en tenant compte de la complexité de chaque personne.
